Intégrer l’IA Générative dans son Entreprise : Enjeux, Outils et Applications
L’intelligence artificielle (IA) transforme en profondeur les modes de travail, les processus décisionnels et les dynamiques d’innovation. Face à ces évolutions, les entreprises industrielles souhaitent mieux appréhender les modalités d’intégration d’une IA à la fois concrète, pertinente et responsable.
Cette formation offre une immersion dynamique et interactive, spécialement pensée pour les équipes dirigeantes et les fonctions support (ressources humaines, communication, management, innovation, etc.), afin d’identifier les leviers opérationnels de performance, d’optimisation des processus et de développement stratégique rendus accessibles par l’intelligence artificielle.
Public et prérequis
- Publics : dirigeants, managers, responsables marketing, RH, commerciaux et opérationnels
- Pré requis : être à l’aise avec l’outil informatique
Objectifs pédagogiques et professionnels
- Comprendre les fondamentaux de l’IA générative et son impact sur les métiers
- Découvrir les principaux outils d’IA et leurs usages concrets
- Identifier les opportunités et les limites de l’IA pour son entreprise
- Évaluer la pertinence d’une adoption progressive des outils IA
Module 1 – Comprendre l’IA et ses enjeux - 0,5 jour
- Définition, évolution et types d’IA (traditionnelle et générative)
- Enjeux stratégiques : productivité, automatisation, assistance
- Limites et risques : biais, fiabilité, réglementation et éthique
- Panorama des outils clés (ChatGPT, Copilot, MidJourney, Notion AI, Synthesia…)
- Démonstrations concrètes : génération de texte, visuels, contenus
Module 2 – Tester et réfléchir à l’impact de l’IA - 0,5 jour
- Atelier pratique : expérimentation d’outils d’IA sur des cas simples
- Analyse collective des bénéfices et limites
- Identification des tâches et métiers impactés dans l’entreprise
- Bonnes pratiques pour une intégration progressive
- Débat sur les enjeux humains et organisationnels
- Apports concrets et accessibles
- Démonstrations en direct
- Ateliers pratiques et échanges d’expériences
Les acquis sont évalués en continu par des mises en situation, travaux pratiques ou quiz, afin de valider l’atteinte des compétences visées.
À l’issue de la formation les participants se verront remettre une attestation de formation.